El liderazgo que moviliza es un liderazgo que cuida a las personas, que establece relaciones de confianza y de proximidad. Esa es la tesis de Sinek en su libro Leaders Eat Last. La comunicación es una herramienta que apoya la construcción de esas relaciones y desde nuestro rol de comunicación interna debemos colaborar e inspirar… Continúa leyendo Los líderes al servicio del grupo; la comunicación al servicio de los líderes
Autor: Concha Gómez
Del papel a la nube; del laptop al móvil; del “dejar un mensaje en el buzón” a conversar en tiempo real
El papel de la CI para construir una cultura digital Pasaron ya los tiempos en que las políticas de la empresa se distribuían en papel. En muchas todavía opera el email pero progresivamente “la nube” se impone y permite a las empresas enviar comunicación prácticamente ilimitada a los empleados, cambiando la frecuencia en que nos… Continúa leyendo Del papel a la nube; del laptop al móvil; del “dejar un mensaje en el buzón” a conversar en tiempo real
Red SOCIAL o No social, he ahí la cuestión
Desde Alcor, en el Foro de CI, en distintos foros de conocimiento y experiencia sobre Comunicación Interna… llevamos tiempo compartiendo que la CI es una herramienta para ayudar a la transformación cultural que las empresas necesitan y, en esa línea, arraigar comportamientos más sociales “dentro de la empresa” se hace imprescindible para muchas organizaciones. No solo… Continúa leyendo Red SOCIAL o No social, he ahí la cuestión
Embajadores de marca, la Reputación en manos de los profesionales
Las empresas necesitamos acercarnos a la población general en la que se encuentran nuestros clientes y entre la que la peer-to-peer influence es mucho más poderosa que la clásica influencia top-down. ¿Quiénes son los peer de los clientes, sus iguales? Pregunta retórica. Todos sabemos que son nuestros empleados, los que están en el front de las… Continúa leyendo Embajadores de marca, la Reputación en manos de los profesionales
¿Han muerto los buzones de sugerencias?; lo buzones quizás, las sugerencias están más vivas que nunca
Muchas empresas y profesionales de CI aún se siguen preguntando si tienen sentido los buzones de sugerencias. Un tradicional (¿viejo?) medio para generar participación. Nosotros desde Alcor siempre hemos pensado que este canal necesita un buen diagnóstico previo para valorar en qué medida la gente se siente cómoda e interesada en participar porque si no,… Continúa leyendo ¿Han muerto los buzones de sugerencias?; lo buzones quizás, las sugerencias están más vivas que nunca
La transformación necesaria para todos, mejor con millennials
A día de hoy la palabra millennial y la gestión del compromiso de las distintas generaciones que conviven en las empresas son temas bastante manidos en el discurso social y empresarial. ¡Atentos que todavía está por llegar al mundo laboral la generación Z (algunos/as seguro que ya los tenéis en vuestras casas)! Algunas cifras sobre… Continúa leyendo La transformación necesaria para todos, mejor con millennials
¿Y tú de quien eres?
La CI siempre en busca de ubicación organizativa para ganar influencia Formo parte de un Grupo de Linkedin bastante activo y que recomiendo –Internal Communications and Employee Engagement, liderado por Sean Trainor, un consultor bastante provocador-. Suelen plantearse temas bastante “refrescantes” y además se participa bastante. Eso me gusta mucho dado que no hay demasiado… Continúa leyendo ¿Y tú de quien eres?
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